深圳2014年3月18日電 /美通社/ -- 2014年3月17日，金蝶國際（0268.HK）董事會會議審議通過2014年集團(tuán)2500萬股期權(quán)授予計劃，用于激勵推動公司移動互聯(lián)網(wǎng)轉(zhuǎn)型的骨干員工。這是金蝶繼上個月公布2014創(chuàng)新大獎（路虎越野車）后，又一次較大力度的激勵計劃。
金蝶國際董事會認(rèn)為，2013年是金蝶向移動互聯(lián)網(wǎng)轉(zhuǎn)型成效顯著的一年，其通過互聯(lián)網(wǎng)轉(zhuǎn)型已累計實現(xiàn)300萬客戶數(shù)和2000萬用戶數(shù)。2014年金蝶將加速向移動互聯(lián)網(wǎng)轉(zhuǎn)型，以“小、美、快”的互聯(lián)網(wǎng)文化，為員工提供更廣闊的職業(yè)舞臺，招募更多優(yōu)秀的年輕力量。
