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上海2020年7月16日 /美通社/ -- 近日 ，TUV 南德意志大中華集團(tuán)（以下簡(jiǎn)稱“TUV 南德”）被社會(huì)勞工整合項(xiàng)目（Social and Labor Convergence Program，以下簡(jiǎn)稱“SLCP”）授權(quán)成為培訓(xùn)機(jī)構(gòu)，由此，TUV南德成為同時(shí)擁有SLCP驗(yàn)證及培訓(xùn)資格的機(jī)構(gòu)。SLCP是一項(xiàng)多利益相關(guān)方管理項(xiàng)目，旨在為評(píng)估工廠的社會(huì)和勞工狀況提供一個(gè)簡(jiǎn)單、統(tǒng)一、有效且標(biāo)準(zhǔn)中立的評(píng)估框架，以減少社會(huì)與勞工審核的數(shù)量和審核疲勞，促進(jìn)全球供應(yīng)鏈中社會(huì)與勞工條件的持續(xù)改善。TUV南德跨領(lǐng)域、跨專業(yè)知識(shí)且經(jīng)驗(yàn)豐富的專家團(tuán)隊(duì)，將按照SLCP的要求開展入門課程及高級(jí)課程兩類培訓(xùn)，工廠可按照對(duì)SLCP了解程度的不同自行選擇培訓(xùn)課程，以便快速了解并進(jìn)行SLCP評(píng)估及驗(yàn)證。
SLCP于2016年2月在阿姆斯特丹正式啟動(dòng)，2018年試運(yùn)行，2019年在中國(guó)正式運(yùn)行。項(xiàng)目希望通過實(shí)施融合評(píng)估框架來收集社會(huì)與勞工數(shù)據(jù)，替換當(dāng)前專有的評(píng)估工具，避免重復(fù)并減少社會(huì)勞工審核的數(shù)量，進(jìn)而使得以前被用于合規(guī)性審核的資源能重新用于改善社會(huì)和勞工工作條件，同時(shí)增加社會(huì)和勞工數(shù)據(jù)的可比性。
目前，在全球范圍內(nèi)已有200余家SLCP簽約方，涵蓋全球知名制造商、品牌零售商、代理組織、國(guó)家政府、民間社會(huì)組織、行業(yè)協(xié)會(huì)、服務(wù)提供商及政府間組織，SLCP的運(yùn)行也已成功擴(kuò)展至非洲、美洲、亞洲、歐洲等國(guó)家與地區(qū)。TUV 南德作為SLCP的簽約方及被授權(quán)開展SLCP驗(yàn)證及培訓(xùn)的機(jī)構(gòu)，將迅速響應(yīng)客戶的需求，堅(jiān)持為客戶提供優(yōu)質(zhì)便捷的SLCP相關(guān)服務(wù)，為持續(xù)改善全球服裝和鞋類供應(yīng)鏈上的工作條件保駕護(hù)航。
