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《經(jīng)理人》發(fā)布2019年度中國上市公司最佳CEO TOP100

2020-01-03 12:01

向?qū)嵍?mdash;—2019年度中國上市公司最佳CEO TOP100

在剛剛過去的2019年,一些曾經(jīng)站在風(fēng)口中的行業(yè)、企業(yè)頻頻爆雷,使得眾多資本和創(chuàng)業(yè)者試圖進行“空手套白狼”的手法宣告失敗,同時,“燒錢圈用戶”的模式也隨之失效。那么,什么才是代表中國企業(yè)健康成長的發(fā)展模式呢?

我們以A股、H股上市的中國企業(yè)為對象,進行量化評估模型,從企業(yè)的持續(xù)經(jīng)營能力、盈利能力及商業(yè)模式創(chuàng)新能力等三個維度,評選出2019年度100位最佳CEO。

根據(jù)結(jié)果,我們發(fā)現(xiàn),這些CEO帶領(lǐng)的公司幾乎沒有一家是通過“賺快錢”獲得成功的,絕大數(shù)是“研發(fā)+生產(chǎn)”型企業(yè),并在近三年逆勢中,一直保持著營收和利潤的持續(xù)雙增。

另外,在對個人行為的研究中,我們還發(fā)現(xiàn),這些優(yōu)秀的CEO無不在攸關(guān)企業(yè)發(fā)展的格局、系統(tǒng)、模型與理念上,展現(xiàn)出個人價值。

一定程度上,這些優(yōu)秀的CEO為中國企業(yè)在下一個10年的發(fā)展,提供了最佳成長實踐教案。

項目主辦:《經(jīng)理人》雜志

調(diào)研協(xié)助:經(jīng)理人數(shù)據(jù)庫、經(jīng)理人網(wǎng)

項目執(zhí)行:本刊編輯部

消息來源:經(jīng)理人網(wǎng) (注:圖片由經(jīng)理人網(wǎng)授權(quán)美通社使用)