電通集團（Dentsu Group Inc.）宣布過渡到一個新的全球集成領(lǐng)導(dǎo)架構(gòu)，旨在加速企業(yè)轉(zhuǎn)型并促進卓越運營。電通集團將從電通日本網(wǎng)絡(luò)（DJN）和電通國際（DI）這兩個業(yè)務(wù)部門轉(zhuǎn)變?yōu)槿?quot;一個管理團隊"架構(gòu)，在日本、美洲、歐洲、中東和非洲，以及亞太地區(qū)這四個區(qū)域開展業(yè)務(wù)。"一個管理團隊"由總裁兼首席執(zhí)行官Hiroshi Igarashi領(lǐng)導(dǎo)。電通集團將通過建立一個新的客戶支持平臺來加強其客戶服務(wù)，從而在全球?qū)用嫣嵘蛻趔w驗，并推行整合增長解決方案（IGS），將集團內(nèi)的各種能力整合到一起。電通集團將整合其在全球范圍內(nèi)的每一項公司職能，建立一個通用管理平臺。2022年9月15日，電通集團將設(shè)立一個專責(zé)整合辦公室，以順暢推動轉(zhuǎn)型進程。
隨著這些變革，電通國際全球首席執(zhí)行官的職責(zé)將被終止，Wendy Clark將離開電通國際，自2022年12月31日起生效。屆時， Clark女士還將卸任公司董事兼執(zhí)行官職務(wù)。在此之前，她將保持目前的職位并繼續(xù)努力，公司將提供有關(guān)其新的全球管理架構(gòu)的更多詳細(xì)信息，包括高級管理層陣容的變更。（美通社,2022年9月7日東京）
