SHL宣布發(fā)布一項研究，這是與Adecco Group首席執(zhí)行官合作完成的歷時一個月的一項計劃。研究發(fā)現(xiàn)了Z世代的獨特特質(zhì)，以及關(guān)于Z世代在工作場所中表現(xiàn)的令人意外的洞察。
SHL的畢業(yè)生招聘解決方案是該項新研究的基石。研究發(fā)現(xiàn)，這一代人在解決戰(zhàn)略問題和在全球勞動力急需變革的當(dāng)前時代發(fā)揮引領(lǐng)作用方面有其獨特的方法。
“這一代人的發(fā)展前景帶來了不同的視角和信息處理方式，讓人們可以在數(shù)字化程度日益加深的世界中想象各種可能，”SHL首席執(zhí)行官Andrew Bradshaw表示?！白鳛镾HL畢業(yè)生招聘解決方案基礎(chǔ)的科學(xué)技術(shù)運用這種潛力來解決當(dāng)前最緊迫的問題，同時也為滿足企業(yè)未來的人才需求。”
隨著世界進入全球疫情的恢復(fù)階段，發(fā)掘Z世代潛能對成功至為重要?，F(xiàn)在，虛擬環(huán)境主導(dǎo)著企業(yè)的運營方式，而作為數(shù)字原生代，他們能夠輕松掌握更高效的工作方式。同樣，這些年輕領(lǐng)導(dǎo)者也表現(xiàn)出對社會變革的熱情，促進決策者在尋求建立更具包容性和多樣性的勞動力過程中承擔(dān)責(zé)任。（美通社,2020年12月15日倫敦）
